|
| 记者会现场（中评社 海涵摄） |
二是坚持在重大任务、重大斗争一线考察识别干部，在实战考验中辨别高下、区分优劣。
三是加强综合分析研判，用好干部考核考察、巡视巡察、审计、统计、个人有关事项报告、民主评议、信访等方面成果，动态掌握干部现实表现。
四是严格落实责任，把《规定》执行情况纳入党委（党组）履行全面从严治党主体责任、“一报告两评议”、巡视巡察、选人用人专项检查等内容，纳入党委（党组）书记年度考核述职内容。
五是建立纪实报备制度，要求每年向上级报备上年度相关情况，推进能上能下常态化。
六是加强舆论宣传，推动形成能上能下的社会环境和舆论氛围。 |
