雇主必须在申请居留签证时获得认可；
持有认可雇主工作签证的移民，仍需满足（自己及其家人）健康和品格要求，这与临时工作签证的要求不同。
“直通居留权”和“工作转居留权”
这两条途径的主要要求是，需要从事“绿名单”上的一项职业，或获得相关职业的工作邀请，并满足列表中对该职业的特定要求；
申请人必须全职（每周至少30小时），合同须保证真实，且为永久或至少12个月的固定期限；
“直通居留权”通道内，从事相关职业的移民可以从7月4日起持工作签证来到新西兰，并从2022年9月5日起申请居留签。从2022年9月5日起，海外申请人也可以直接申请居留签；
承包商也有资格走“直通居留权”通道，前提是申请人满足一些额外的标准；
“工作转居留权”的不同之处在于，申请人还必须证明他们在新西兰有至少24个月的可接受工作相关经验。“可接受工作”指职业在“绿名单”上，工龄满24个月，满足一些特定要求。工龄从2021年9月29日开始计算，工作须符合认可雇主工作签证的要求，除非申请人在2022年7月4日前持有另一份工签。
“高薪职位”居民签通道
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